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Teilzeitstelle (32/40) als Verwaltungs­angestellte/r Regionale Schule Nord zu vergeben

Bei der großen kreisangehörigen Stadt Neubrandenburg ist im Geschäftsbereich des Oberbürgermeisters, Abteilung Schule, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (32/40) als

Verwaltungsangestellte/r Regionale Schule Nord

aufgrund von Mutterschutz und Elternzeit der Stelleninhaberin für voraussichtlich ein Jahr befristet zu besetzen.

Neubrandenburg, Stadt der vier Tore, Kreissitz des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, dem größ-ten Landkreis in der Bundesrepublik, liegt auf halbem Wege zwischen der Bundeshauptstadt Berlin und der Ostseeküste. Sie ist mit ca. 64.000 Einwohnern das wirtschaftliche und kulturelle Zentrum im Osten Mecklenburgs, eine Stadt der Vielfalt, die zu jeder Jahreszeit eine reizvolle Seenlandschaft mit Kunst, Kultur, Sport und Spaß verbindet. Sie nimmt für mehr als 400.000 Menschen zentrale Funktionen im Bereich Wirtschaft, Kultur, Bildung und Gesundheit wahr. Die Stadt trägt die Titel "Familienfreundliche Kommune" und "Seniorenfreundliche Kommune".

Tätigkeiten:

  • Administrative Unterstützung der Schulleitung, insbesondere
    • Erledigung allgemeiner Sekretariatsaufgaben
    • Mitarbeit am Schulberichtssystem
    • Mithilfe bei der Organisation von Veranstaltungen
    • Unterstützung der Durchführung von Prüfungen
    • Erstellung von Statistiken
  • Bewirtschaftung der Haushaltsmittel, insbesondere
    • Verwaltung der finanziellen und materiellen Mittel der Schule
    • Führen der Rechnungsbücher und der Haushaltsüberwachungsliste
    • Einhaltung der Ordnungsmäßigkeit des Belegwesens
    • Mitwirkung bei der Beschaffung von Lehr- und Unterrichtsmitteln sowie Büromaterial und sonstigen Ausstattungen
    • Führen von Vermögensnachweisen
  • Bearbeitung von Angelegenheiten der Schüler/Lehrer, insbesondere
    • Aktenverwaltung
    • Vornehmen von An- und Abmeldungen
    • Erfassen von Unfall-, Diebstahl- und Krankmeldungen sowie Weiterleitung an die zuständigen Behörden

Anforderungen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Kauffrau/-mann für Bürokommunikation oder langjährige, einschlägige Berufserfahrungen und entsprechende Fähigkeiten
  • sichere Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift und der DIN-Vorschriften
  • versierter Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnik
  • möglichst Kenntnisse im kommunalen Haushaltswesen und der Doppik
  • höfliches, korrektes und verbindliches Auftreten
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Kooperationsbereitschaft
  • Ersthelfer/in bzw. Bereitschaft zur Ersthelferausbildung

Die Tätigkeit ist unter Vorbehalt mit der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bewertet.

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, vollständige Ar-beitszeugnisse, Nachweise über vorhandene Qualifikationen usw.) bis zum 02.06.17 zu richten an: Stadt Neubrandenburg, Personalservice, Postfach 11 02 55, 17042 Neubrandenburg.

Bitte benutzen Sie möglichst keine Bewerbungsmappen, Plastikordner, Prospekthüllen oder ähnliches, da die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Die Rücksendung von herkömmlich eingereichten Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

Sie können Ihre Bewerbung auf eigenes Risiko gern in digitaler Form an die folgende E-Mail-Adresse richten: Bewerbung@Neubrandenburg.de. E-Mail-Bewerbungen sollten in Form einer PDF-Datei über-sandt werden. Die Bewerbungsanlagen sind in einer Datei zusammenzufügen. Beachten Sie bitte, dass Bewerbungsunterlagen, die per E-Mail als unverschlüsselte Datei übersandt werden, auf dem Postweg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt sind.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.

Die Stadt Neubrandenburg fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und be-grüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von Geschlecht; ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft; Alter; Religion; Weltanschauung; Behinderung oder sexueller Identität.
Schwerbehinderte Menschen können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. Bewerberinnen und Bewerber, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Im Falle von Rückfragen steht Ihnen Herr Murawski wie folgt zur Verfügung: Tel.: 0395 555-2883, E-Mail: Bewerbung@Neubrandenburg.de.